Skip to main content

salary Danh sách tuyển dụng

Android Leader

salary Mức lương: Lên tới 30 Triệu VNĐ

time Kinh nghiệm: 3 Năm

time Hình thức làm việc: Toàn thời gian

time Thời hạn ứng tuyển: 20/037/2022

place Địa điểm làm việc: Tầng 4, 101 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội

Ứng tuyển ngay

Android Leader

Chúng tôi đang tìm kiếm một Android Leader cho nhóm phát triển sản phẩm của Money Lover, ứng dụng quản lý tài chính cá nhân hàng đầu trên các nền tảng di động.

Là một Android Leader, bạn sẽ chịu trách nhiệm phát triển sản phẩm, trao đổi hướng dẫn team, giúp cho đội phát triển sản phẩm Android có thể triển khai vào sản phẩm thực tế, từ đó đem lại giá trị cho hàng triệu người dùng.

A. Mô tả công việc

  • Tham gia trực tiếp phát triển phiên bản Android sản phẩm ML và hệ sinh thái ML.
  • Thảo luận, xây dựng và cải thiện ứng dụng hàng triệu người dùng.
  • Thiết kế, xây dựng các component mới.

B. Yêu cầu ứng viên

  • Có kinh nghiệm phát triển sản phẩm android từ 2 năm trở lên.
  • Có kinh nghiệm phát triển sản phẩm android dựa trên hệ sinh thái android. Ví dụ: Android SDK, SQLite Helper, Coroutine, Services ...
  • Có kinh nghiệm tích hợp Google Play, Billing
  • Am hiểu về các Design Patterns, sử dụng thành tạo các architecture như MVVM, MVP, VIPER...
  • Có kinh nghiệm cải thiện hiệu năng và tối ưu bộ nhớ cho ứng dụng
  • Đã làm việc với nhóm từ 3 người trở lên.
  • Nắm rõ tầm quan trọng của code base, clean code, review code...
  • Có khả năng đọc/hiểu tài liệu tiếng anh

C. Thu nhập

  • Thu nhập CẠNH TRANH : Lên tới 30 Triệu VNĐ
  • Xét thưởng hiệu suất, tháng lương 13.
  • Xét tăng lương 6 tháng/ lần.
  • Tham gia các hoạt động biết ơn, vinh danh thành viên xuất sắc, có cải tiến trong công việc.

D. Quyền lợi

  • Thời gian làm việc: 8h30 - 18h00 Từ T2 đến T6, nghỉ T7 và Chủ nhật.
  • Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp. Có nhiều cơ hội phát triển, trải nghiệm và thử sai ở nhiều vị trí khác nhau.
  • Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
  • Được đóng BHXH, BHYT, BHTN sau khi trở thành nhân viên chính thức.
  • Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty và nhà nước.
  • Được đào tạo, nâng cao cùng các Leader nhiều năm kinh nghiệm trong ngành.
  • Được đề xuất thay đổi vị trí để trải nghiệm, nâng cao kiến thức kĩ năng của bản thân.
  • Tham gia khám phá những vùng đất mới 01 lần/năm.
  • Tham gia teambuilding, du xuân, tết hàn thực, Phá cỗ rước đèn, lễ hội halloween, olympic mùa đông, giáng sinh, cắm trại, tham gia cùng các CLB trong công ty như: Đá bóng, văn nghệ… và Party công ty 2 lần/1 tháng ăn uống thả ga.